近日，“華為中國行2025?天津新質生產力城市峰會”盛大召開，筆者有幸采訪到了華為中國政企CMO郁賽華和華為天津政企業務總經理葉紫陽。兩位的分享不僅揭開了這些場景背后的技術密碼，更勾勒出華為以“技術底座+生態協同+全鏈服務”助力天津重構產業競爭力的清晰路徑。

　　從港口到醫院，從算力中心到人才基地，華為正以穿透式的產業賦能，推動天津從“制造名城”向“數智高地”躍遷，一場關于新質生產力的城市實踐正在海河之畔生動上演。

　　技術引領：構筑數智產業的自主創新底座

　　自主創新計算平臺：從硬件到應用的全棧突破

　　在天津港無人集裝箱碼頭的中控室，工作人員輕點屏幕，基于華為全棧自主創新底座的天津港新一代集裝箱碼頭管控系統(JTOS)便會調度無人卡車完成精準裝卸，這一場景的背后，是華為以根技術突破支撐產業數智化轉型的縮影。

　　算力是AI時代的核心生產力，華為正通過構建"硬件-平臺-場景"的全鏈條技術體系，為天津數智產業發展奠定自主創新的堅實根基。

　　華為天津政企業務總經理葉紫陽表示，華為聚焦計算根技術創新，基于鯤鵬打造全棧自主創新計算平臺，通過軟硬協同為行業客戶提供極致性能。在天津始終秉持“硬件開放、軟件開源”的理念，聯合生態伙伴構建鯤鵬生態，助力天津各行業客戶構建高性能、高可靠的自主創新數字基礎設施。

　　智算中心：激活產業算力的“超級引擎”

　　天津市人工智能計算中心的高效運轉，彰顯了華為在算力基礎設施領域的核心能力。據了解，華為為天津市人工智能計算中心提供產品技術支持和輔助運營服務，通過國企主導、華為輔助的運營模式，賦能天津市千行萬業。

　　目前，智算中心規劃已上線算力300P，使用率達95%，服務了超200家用戶，覆蓋了天津市12條重點產業鏈中的10條。例如，在汽車制造領域，賦能一汽大眾車間檢測，實現零部件缺陷識別率達99%，人工成本節約400余萬/年。同時還孵化“海河?諦聽”言語交互意圖大模型、“海河?岐伯”中醫藥大模型等10余個垂類大模型。這些扎根天津產業場景的AI成果，正成為激活區域經濟的新變量。

　　生態構建：以“伙伴+華為”體系激活產業協同動能

　　在溝通中，華為中國政企CMO郁賽華強調，數智化轉型不是單打獨斗，而是生態共同體的協同演進。華為以“伙伴+華為”體系為核心，通過組織融合、能力共享、價值共生的生態策略，在天津構建起覆蓋“研、營、供、銷、服、管”全鏈條的數智產業生態，讓技術創新與產業需求形成共振。

　　華為中國政企CMO 郁賽華

　　面對AI時代的復雜挑戰，華為中國政企服務體系將面向客戶、體系、伙伴實現三大轉變，以應對企業數智化轉型的深層需求。

　　面向客戶 ，從傳統以保障為主的服務，全面轉變為圍繞客戶提供全生命周期的服務;從傳統的“故障修復+項目交付”模式，升級為覆蓋客戶數智化全旅程的“規劃-建設-運營-迭代”一體化服務。

　　為此，華為推出了“卓越護航計劃”，為政府、大型企業配置專屬架構師(NASA團隊)，提供技術演進路線看護，從“被動響應”到“主動共創”，幫助客戶縮短AI應用從概念到產出的周期;同時，華為利用“AI for Service”升維服務能力，通過“Service for AI”為AI新技術落地和應用創造條件、使能新業務敏捷創新，重構“人-機-場景”協同關系。

　　面向體系， 從當前的條塊協同模式，全面轉變為線下一張網、線上一平臺的合成模式：華為在天津落地了“線上O3平臺+線下服務網絡”的合成模式，這正是華為提出的“面向體系轉變”的核心實踐。

　　據郁賽華介紹，在線上平臺整合方面，O3伙伴服務平臺集成華為30年交付經驗，通過AI實現“知識找人”，為伙伴提供一站式工作臺;社區化協作：開放API接口，支持伙伴聯合開發行業解決方案(如與惠每科技共建醫療AI模型)。

　　在線下網絡下沉方面，通過授權服務中心實現“兩小時服務圈”，解決偏遠地區技術支持難題;發布星星點燈計劃：面向廣大中小微企業及用戶，聯合伙伴構建深入地市/區縣服務網絡，提供全周期一致性服務，讓客戶獲得良好使用體驗;實現地市服務運營中心100+，區縣授權服務中心900+，覆蓋全國2700+區縣。

　　筆者認為，正是這種“線上賦能+線下落地”的體系，讓華為的技術能力得以穿透產業鏈不同主體的每個環節，即使是小微企業，也能享受到與大型企業同等品質的數智服務。

　　面向伙伴， 轉變為全方位深層次協同，在組織、流程、平臺等方面全面實現對接：華為將合作伙伴從“技術執行方”升級為“聯合創新者”，構建共生型生態。擴大合作集成商從1350家至2500家，認證工程師從1萬增至2萬，強化交付能力;建立服務產業聯盟，聯合開發50個創新方案(如與科大訊飛共建“飛星二號”智算平臺)，構建“你中有我、我中有你”的生態共同體。

　　人才培養：鍛造數智時代的產業生力軍

　　郁賽華表示，數智化轉型的本質是人的轉型，只有讓每個行業參與者都具備駕馭新技術的能力，產業升級才能真正落地。為了應對人才技能轉換的挑戰，華為將在企業AI人才、業技融合的復合型人才，以及人才培養體系構建等方面與客戶、伙伴合作，共同培養與時代同頻的數智人才。

　　華為天津政企業務總經理 葉紫陽

　　針對人才培養，葉紫陽進一步表示：

　　面向高校，開展智能基座項目合作。 與天津大學、南開大學等高校累計合作開設了昇騰、鯤鵬、鴻蒙等76門課程，覆蓋約10000名學生。當前已啟動智能基座2.0，上報合作課程220余門，并逐步延伸至交叉學科課程融合。

　　面向企業，開展數字化領導力培訓。 基于華為多年來自身實踐和經驗總結，與天津城投、渤海銀行、濱海建投等天津市行業領軍企業開展數字化領導力培訓與合作，引領企業數字化轉型、構建企業數字化組織人才、激發組織活力。

　　面向社會，打造數字人才實訓基地。 2025年2月，天津市職業技能公共實訓中心與華為技術有限公司簽署合作框架協議。共同建設了鴻蒙、人工智能實訓室等，目前已開班授課，預計到年底將共計開設30余個培訓班，培養1000余名數字技能人才。

　　面向科研，落地黃大年茶思屋。 天津黃大年茶思屋是一個世界級、純科學技術性的學術交流平臺，旨在促進各領域專家學者、科研團隊及企業家更好地進行思想碰撞和學術探討，促進產學研的協作共進，整體面積超1000㎡，預計8月份正式開放。

　　從高校學子到企業高管，從產業工人到科研專家，華為的人才培養體系正像毛細血管一樣滲透到天津數智產業的各個層面。當數智技能成為這座城市的“通用語言”，產業升級的加速度自然水到渠成。

　　寫在最后

　　展望未來，華為將繼續秉持“數智世界 一觸即達”的戰略理念，深化與天津在數智產業領域的合作。在技術創新方面，持續加大研發投入，探索更先進的數智技術;在生態構建上，進一步拓展合作伙伴網絡，吸引更多優質企業和機構參與到天津數智產業生態建設中來;在產業賦能方面，將數智技術更廣泛地應用于天津的各個行業，推動傳統產業的數字化、智能化轉型，培育新興產業。通過華為與天津的共同努力，我們有理由相信，天津的數智產業將迎來更加輝煌的明天，在全球數智經濟的舞臺上綻放更加耀眼的光芒。

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