中宏網北京10月13日電（記者王鏡榕）中央人才工作會議9月27日至28日在北京召開。中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席習近平出席會議并發表重要講話，強調要堅持黨管人才，堅持面向世界科技前沿、面向經濟主戰場、面向國家重大需求、面向人民生命健康，深入實施新時代人才強國戰略，全方位培養、引進、用好人才，加快建設世界重要人才中心和創新高地，為2035年基本實現社會主義現代化提供人才支撐，為2050年全面建成社會主義現代化強國打好人才基礎。

　　日前，中宏觀察員、中國國際經濟交流中心研究員張瑾就相關話題接受本網專訪。

中宏觀察員 張瑾

把握戰略主動，做好頂層設計

　　中宏網記者：習近平強調，加快建設世界重要人才中心和創新高地，必須把握戰略主動，做好頂層設計和戰略謀劃。我們的目標是：到2025年，在關鍵核心技術領域擁有一大批戰略科技人才、一流科技領軍人才和創新團隊；到2030年，適應高質量發展的人才制度體系基本形成，對世界優秀人才的吸引力明顯增強，在主要科技領域有一批領跑者，在新興前沿交叉領域有一批開拓者；到2035年，形成我國在諸多領域人才競爭比較優勢，國家戰略科技力量和高水平人才隊伍位居世界前列。您對此人才戰略時間表如何解讀？

　　張瑾：人才是第一資源，創新是第一動力。在中央人才工作會議上，習近平總書記深刻指出“國家發展靠人才，民族振興靠人才”，強調加快建設世界重要人才中心和創新高地，必須把握戰略主動，做好頂層設計和戰略謀劃。這為新時代人才工作繪就了藍圖，對我國人才建設的頂層設計、戰略布局、體制機制改革、理念方向和實踐要求等做出了新詮釋和新指示，為我國新發展階段新發展征程的人才建設發展方向、發展內涵、發展進程作出了深刻而豐富的布局謀篇。

　　2025年、2030年、2035年“三步走”的人才戰略目標，明確了時間表和路線圖的重要部署。仔細品味其中的具體表述，“大幅增長”“明顯提高”“顯著提升”標注了每一階段要實現的遞進式目標，“關鍵核心技術”“創新”“戰略科技”等關鍵詞彰顯了對高質量發展的明確要求。人才強國的戰略規劃是對照建設世界科技強國和社會主義現代化強國的目標穩步推進，近15年我國發展的關鍵就是全方位培養、引進、用好人才，到2035年，形成我國在諸多領域人才競爭比較優勢，國家戰略科技力量和高水平人才隊伍位居世界前列，為2035年基本實現社會主義現代化和進入創新型國家前列提供人才支撐，為2050年全面建成社會主義現代化強國打好人才基礎。

整合全球頂尖優秀人才，建立人才資源競爭優勢

　　中宏網記者：習近平指出，加快建設世界重要人才中心和創新高地，需要進行戰略布局。綜合考慮，可以在北京、上海、粵港澳大灣區建設高水平人才高地，一些高層次人才集中的中心城市也要著力建設吸引和集聚人才的平臺，您對此如何解讀以及有何建言？

　　張瑾：綜合國力競爭說到底是人才競爭，高水平科技自立自強是實現第二個百年奮斗目標的關鍵，做好人才工作關乎“國之大者”。習近平總書記要求北京、上海、粵港澳大灣區和高層次人才集聚的中心城市建設高水平人才高地，將有利于形成大兵團、規模化、高水平人才支撐體系，保障國家戰略發展規劃的開展，將為解決世界性重大科學難題，領跑國際科技前沿，為世界科技發展做出積極貢獻。這是對北京、上海、粵港澳大灣區和高層次人才集聚的中心城市的充分信任，更是沉甸甸的責任，要倍加珍惜這個極好機遇，順勢而為、乘勢而上，力爭率先建成世界人才高地。

　　要立足新發展階段、貫徹新發展理念、服務和融入新發展格局，著眼率先基本實現現代化，進一步增強使命感和憂患意識，更加重視人才自主培養，同時整合全球的頂尖優秀人才，加快建立人才資源競爭優勢，積極搶占人才制高點。比如在北京、上海等地打造能跟國際大型獵頭機構匹敵的國家獵頭航母，培育國有資產控股、民營企業參與的混合所有制獵頭旗艦企業，繪制全球人才地圖。在粵港澳大灣區可以選擇在橫琴等地，建立全球人才交易所、全球人才港、全球人才儲備銀行，面向世界科技前沿、面向經濟主戰場、面向國家重大需求、面向人民生命健康，匯集全球優秀人才，建立人才、產業、金融、數據、科技、數字一體的創新服務大平臺。

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